“Ik hou van werk: het boeit me helemaal. Ik kan uren zitten en kijken hoe anderen werken. “
Jerry K. Jerome
Je hebt vast wel eens een belangrijke taak “voor later” uitgesteld, zelfs als je er absoluut zeker van was dat je deze zo snel mogelijk moest voltooien. Uitstelgedrag is natuurlijk bekend bij de overgrote meerderheid van de mensen.
Studies hebben aangetoond dat uitstelgedrag bij 95% van de mensen veel voorkomt (Ellis en Knaus, 1977), en voor 15-20% wordt het chronisch en wordt het een probleem (Harriot en Ferrari, 1996). Bijna niemand trekt de negatieve rol van uitstelgedrag op school, werk, gezondheid en gezinsleven in twijfel. Tijdmanagementgoeroes zien haar als de grootste bedreiging voor onze productiviteit.
Interessant is dat voor velen uitstelgedrag geen prettig tijdverdrijf is, integendeel, op dit moment voelen we toenemende druk en bezorgdheid over het aanstaande bedrijf.
Maar waarom gedragen we ons zo onlogisch en houden we ons aan een destructief gedragsmodel? Is het gewoon luiheid en gebrek aan discipline die uitstelgedrag veroorzaken?
Als we de neiging tot uitstelgedrag als een psychologisch probleem beschouwen, kunnen we een aantal niet voor de hand liggende patronen onderscheiden.
Uitstelgedrag kan een uiting zijn van angst, angst en faalangst. Als u zich zorgen maakt dat u geen baan krijgt, stelt u het verzenden van uw cv uit; als je je zorgen maakt over cijfers, kun je je niet voorbereiden op het examen; angst voor een mogelijke ziekte zorgt ervoor dat u uw bezoek aan de dokter lange tijd uitstelt.
Vreemd genoeg kan de reden voor uitstel perfectionisme zijn en te hoge eisen aan jezelf. Een perfectionistische benadering vergroot de omvang van het probleem, waardoor de oplossing om met de situatie om te gaan kan verminderen.
Liefde voor spanning, wanneer iemand eraan gewend raakt om alleen effectief te werken in een noodmodus. Zo’n uitsteller zal de neiging hebben om spanning op te bouwen.
Pierce Steele, een psycholoog aan de Universiteit van Calgary, Canada, die jarenlang onderzoek heeft gedaan naar het fenomeen uitstelgedrag, heeft een onverwachte relatie ontdekt tussen uitstelgedrag en impulsiviteit. Als impulsiviteit het onvermogen is om dingen uit te stellen, dan is uitstelgedrag het onvermogen om dingen voor elkaar te krijgen. Wat is hier gebruikelijk? Beide zijn typerend voor mensen die niet al te veel geven om de toekomst en de gevolgen op lange termijn van hun handelen / nalaten. Dus zowel uitstelgedrag als impulsiviteit zijn twee kanten van dezelfde medaille – de voorkeur voor kortstondige genoegens boven langetermijndoelen.
Is er een manier om uitstelgedrag te voorkomen?
Net als bij de behandeling van ziekten is er geen perfect recept voor iedereen, maar er zijn een aantal technieken die afhankelijk van het geval nuttig kunnen zijn:
Maak uw doelen zo specifiek mogelijk, breek grote dingen op in kleine. Vaak durven we geen bedrijf te starten vanwege het feit dat we geschokt zijn door de bewerkelijkheid ervan. In plaats van te zeggen: “Ik ga beginnen met schrijven”, zegt u: “Ik zal tegen twee uur duizend woorden schrijven.”
Het is mogelijk dat frequente afleiding – games, gesprekken, nieuws op internet – de oorzaak is van uitstelgedrag. Dan is het logisch om na elke dergelijke impuls even stil te staan en jezelf de vraag te stellen: wil je echt afgeleid worden? Er zijn speciale toepassingen voor mobiele apparaten die de tijd aftellen voordat computerspellen worden gestart, zodat de gebruiker zijn wens nauwkeurig kan bepalen.
Als je luiheid en gebrek aan discipline moet overwinnen, dan is het verstandig om geschikte tijdmanagementsystemen te gebruiken (bijvoorbeeld “tomatentechniek”), je aan te melden voor een training of individueel met een coach te werken. Aan het einde van het artikel vindt u een lijst met aanbevolen leesmateriaal om uitstelgedrag te overwinnen.
Bekijk uitstelgedrag vanuit een onverwachte hoek. Dingen uitstellen voor later is iets dat van tijd tot tijd kenmerkend is voor elke persoon, de reden kan de alledaagse vermoeidheid en uitputting van energie zijn. Als we onszelf echter hebben overtuigd dat dit heel erg is, dan komt er een schuldgevoel bij het natuurlijk uitstelgedrag, dat de energie om iets te doen volledig opslokt. Dus soms is het beste wat we aan uitstelgedrag kunnen doen, accepteren dat het in ons leven plaatsvindt. Dit wordt bevestigd door een onderzoek uit 2010. Het heeft aangetoond dat het vermogen om zichzelf te vergeven voor uitstelgedrag, helpt om toekomstige zaken beter het hoofd te bieden.
…..meer info kunt u hier vinden «Road to 100k Instagram Followers»!
U heeft een zakelijk idee en dit is het moment waarop u al een nieuwe domeinnaam kiest. En samen met het nieuwe domein komen honderden problemen, waarbij hosting het gemakkelijkst is. De kans dat u vanaf het begin genoeg bezoeken krijgt, is extreem klein. Laten we uitzoeken waarom en hoe we ermee kunnen werken. Hoe trek je gebruikers aan?
Waarom zoeken u niet zal helpen
Zoekmachines zijn de afgelopen tijd niet veel veranderd. Ja, ze zijn kunstmatige intelligentie en verbeterde tools gaan gebruiken, maar in feite zijn ze niet veel veranderd. De basisprincipes zijn hetzelfde. Er worden nog steeds bots gebruikt om informatie te verzamelen op miljoenen websites. De pagina’s worden vervolgens geïndexeerd en gegroepeerd op basis van vergelijkbare onderwerpen en belangrijkheid. Hogere rankings (d.w.z. meer zichtbaarheid) zijn nog steeds het resultaat van citeren, wat de populariteit, autoriteit en algehele geloofwaardigheid van de site verhoogt. Het probleem is dat zoekmachines vanaf het begin zijn ontworpen om bekende sites te belonen (zaken als de leeftijd van het domein worden als rankingfactoren beschouwd). Voeg daar nog meer vertrouwen van gebruikers in vertrouwde merken aan toe. Het lijkt erop dat u het probleem begint te begrijpen? Nieuwe sites zijn allesbehalve populair, gerenommeerd en onbetrouwbaar. Je moet namelijk dubbel zo efficiënt werken, want niemand weet wie je bent (en ze zullen je zeker niet meteen hun geld toevertrouwen). Het is onwaarschijnlijk dat de God van Google naar u zal glimlachen en zomaar duizend gebruikers per dag naar uw site zal sturen. Maar wacht, want dat is niet het ergste!
Adverteren helpt waarschijnlijk ook niet.
Een van de grootste misvattingen van nieuwe ondernemers is dat reclame A niet effectief is of dat reclame B te duur is. Indien correct gedaan, is A noch B correct. Groupon heeft met succes reclame gemaakt om omhoog te schieten en heeft in een kwartaal 33 miljoen abonnees bereikt. Ondanks dit alles is adverteren een kostenpost. Je hebt mensen nodig, apparatuur, gebouwen … Gratis geld wordt meestal uitgegeven aan ongelooflijk veel dingen die nodig zijn om een nieuw bedrijf te starten. Hoogstwaarschijnlijk bent u niet klaar om meteen geld aan advertenties uit te geven, vooral als u geen idee heeft hoe u dit effectief moet doen. Ik haat het om te zeggen, maar dit sluit effectief twee van de meest effectieve methoden uit om nieuwe gebruikers aan te trekken. Er zijn niet veel andere opties over. Van wat er over was, hebben we ons acquisitiescript voor nieuwe sites samengesteld.
Waar komen uw beginnende gebruikers dan vandaan?
Als u naar een van de standaardanalyses kijkt, zult u zich realiseren dat we zojuist zoeken en adverteren hebben uitgesloten. Er zijn maar weinig bronnen over. Direct (wanneer gebruikers zelf uw URL invoeren) is in de beginfase ook onwaarschijnlijk, simpelweg omdat niemand u kent. We verwijderen dit item ook uit de lijst. Blijft Verwijzingen (verwijzingen), Sociaal (sociale netwerken) en E-mail (brieven). Prima. Daar bouwen we op. De DNS wordt vermeld, de WordPress-blog is actief en u bent klaar om ongeveer 500 woorden te schrijven over uw nieuwste prestaties … Geen behoefte. Omdat niemand er iets om geeft. Het is hard, maar waar. Je moet natuurlijk een landingspagina en een blog maken. Bereiden. Je moet een plek hebben om mensen naartoe te leiden. Maar til dan je hoofd op en kijk rond. Neem actief contact op met andere mensen om uw eerste bezoek te krijgen. Andere gemeenschappen, media, groepen, organisaties, bloggers, journalisten. Kortom, plaatsen waar potentiële klanten en opinieleiders uit de branche samenkomen. Word een leider in inkomende marketing.
Hier zijn 5 bronnen om vandaag op aan te dringen.
Bron # 1. Aangesloten kanaal
Waar gaan mensen heen om producten te kopen die vergelijkbaar zijn met die van jou? Het partnerprogramma is een geweldige kans om potentiële klanten te bereiken. En de aanbeveling van een partner voegt geloofwaardigheid toe aan uw site. U spreekt zelf de voorwaarden voor samenwerking met partners af. Het kan een formeel partnerschap zijn of op basis van inkomstenaandelen (deel een aandeel in de inkomsten). Gebruikers kunnen worden geteld met behulp van speciale tags (bijvoorbeeld banale utm) of conversie (een speciale bestemmingspagina of een speciaal formulier om in te vullen). Zelfs eenvoudige, betaalbare en ietwat ouderwetse samenwerkingspromotie zal werken. Organiseer bijvoorbeeld een wedstrijd met uw partner of e-mail promoties naar elkaars publiek.
Bron # 2. Offline evenementen
Een groeiend aantal onderzoeken bewijst dat mensen niet lezen. Gewone mensen (d.w.z. uw gebruikers) brengen niet de hele dag door op professionele websites. Waar halen ze hun nieuws vandaan? Waar vinden ze oplossingen voor hun problemen (degene die jij oplost)? Buiten. In het echte leven. Bij evenementen.
Stap 1. Ga daarheen.
Stap 2. Doe vrijwilligerswerk / spreek je uit / help.
Evenementen plaatsen u tussen de dingen en influencers die u kunnen aanbevelen of in contact kunnen komen met uw beste potentiële klanten. En vrijwilligerswerk of expertise is bijna altijd welkom. Zoek naar de bijeenkomsten die elke dag om je heen plaatsvinden. Of lees de nieuwsgroepen van uw stad op sociale media. Hakka Labs bezoekt, registreert en distribueert audio-opnames van technische evenementen en levert een waardevolle bijdrage aan de gemeenschap (en genereert in ruil daarvoor leads). U kunt hetzelfde proberen.
Bron # 3. PR-propaganda
Doe wat onderzoek om een lijst te maken met geschikte media om te promoten. Dit is in ieder geval wat u voor de meeste PR-bedrijven betaalt. Het is makkelijk. Kijken. Open de eerste thematische blog die in je opkomt. Vind het laatste bericht en de laatste auteur. De gemakkelijkste manier om het ijs te breken, is op sociale media, waar mensen eerder zullen reageren. U kunt bijvoorbeeld LinkedIn proberen om te zien of u een gemeenschappelijke vriend heeft die u kan aanbevelen. Ga verder dan uw blog en druk nuttige artikelen af in belangrijke bronnen. Probeer bijvoorbeeld door de zandbak op habrahabr of een vergelijkbare profielsite te sluipen.
Bron # 4. Verwijzingsprogramma
De meest succesvolle bedrijven ter wereld hebben hacks zoals verwijzingen gebruikt om de groei van hun gebruikers (en inkomsten) te versnellen. Dropbox ging bijvoorbeeld van 100.000 betalende klanten naar meer dan 4 miljoen. In een jaar! Een van de belangrijkste groeipunten van Lean Startup is gebaseerd op het plakkerige bedrijf waar u gebruikers ervan weerhoudt om weg te gaan en mond-tot-mondreclame inspireert om te lanceren. Iemand geïnteresseerd in uw bedrijf en zelfs betaald? Prima. Rekruteer hem. Laat hem zijn vrienden meenemen (of praat tenminste over jou). Beloof een beloning. Geef bonussen niet alleen aan gebruikers die nieuwe klanten werven, maar ook aan hun uitgenodigde vrienden. Wat is anders het belang van een vriend om aan dit alles deel te nemen?
Bron # 5. Word een veelgevraagde expert
‘Ideologisch leiderschap’ klinkt als een business school die is opgericht door een narcist. Maar in werkelijkheid vereenvoudigt deze strategie alles. Doe onderzoek in uw vakgebied, deel materialen, handel als een expert. Door uw eigen merk te zijn, geeft u uw partners een reden om met u samen te werken. Je kunt alleen spreken op offline en online evenementen omdat mensen constant behoefte hebben aan praktijken die ervaringen kunnen delen. Het beste van alles is dat thought leadership u een publiek geeft dat uw ervaringen wil linken, aanbevelen en delen. Dit alles verhoogt uw populariteit, geloofwaardigheid en betrouwbaarheid, wat u, zoals u zich herinnert, zal helpen om organisch te zoeken.
Conclusie
Hoe eerder u zich realiseert dat bezoekers van nieuwe sites niet afkomstig zijn van passieve bronnen zoals advertenties of organisch zoeken, maar alleen van proactieve bronnen (zoals verwijzingen), hoe beter. Slik deze waarheid in het begin door, maar het zal een cruciale verandering teweegbrengen die nodig is om succesvol te zijn bij het vanaf nul promoten van een website. Uw eerste voorspelling is zo goed als de mensen die u mogelijk kunnen aanbevelen. Richt al je aandacht zo vroeg mogelijk op het helpen van anderen (als bron, spreker, vrijwilliger, partner, etc.).
Neem contact met ons op en we bespreken verschillende mogelijkheden.
